Die passendsten Mitarbeiter müssen sich nicht unbedingt auch aktiv nach neuen Aufgaben umschauen. Unsere Berater sind deshalb das beste „interaktive Rekrutierungs-Tool“, das Sie überhaupt an Ihrer Seite haben können. Suchmaschinen, Datenbanken oder Stellenanzeigen fehlt diese persönliche Note.
Zusammen mit Ihnen tragen wir Ihre „Story“ in den Markt und sprechen genau diejenigen an, die davon etwas erfahren sollen. So erhöhen wir erheblich die Chance, dass sich jemand genau für die jeweilige Vakanz interessiert – auch wenn er oder sie vielleicht gar nicht aktiv auf der Suche ist.
Jeder Arbeitgeber hat eine andere „Story“ zu erzählen. Jede Kanzlei, jedes Unternehmen und jede Position ist unterschiedlich. In anderen Worten – unsere Mission ist es, Ihre Recruitment- Bedürfnisse in messbare Ergebnisse umzumünzen, indem wir in Ihrem Namen direkt für Sie werben.
Wir präsentieren Ihnen eine vorselektierte Anzahl an geeigneten und qualifizierten Kandidaten, aus der Sie den für Sie Geeignetsten auswählen. Darauf konzentrieren sich unsere geschäftsführenden Gesellschafter Gary Mackney und Petrus Gerbaulet seit über 15 Jahren mit großem Erfolg.
Legalutions ist die Fortsetzung dieser Erfolgsgeschichte für innovative Search- und Selection-Lösungen für unsere Mandanten. Die Maxime unseres Verhaltens ist dieselbe wie die des Anwalts gegenüber seinem Mandanten. Wir nehmen nie gleichzeitig zwei identische Aufträge an.
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